Related Articles
马来西亚航空集团（MAG）宣布，随着公司根据长期业务计划从复苏模式转向扩张，该公司已任命两名高级管理人员担任关键领导职务。
Bryan Foong Chee Yeong 将接任航空业务首席执行官，而 Low Wen Long 将担任集团首席战略官，两人均于 2026 年 2 月 1 日生效。这些任命是在航空集团在经历了多年的大流行时代重组后进入领导层所说的专注于“规模化和纪律性增长”的新阶段之际做出的。
两位高管将直接向 Nasaruddin A. Bakar 上尉汇报，后者于同一天成为总裁兼集团首席执行官。
战略洗牌
在他的新职位上，冯将监督 MAG 航空公司组合的绩效和方向，其中包括旗舰航空公司马来西亚航空公司以及区域运营商 Firefly 和 Amal。他从目前担任集团首席战略官的职位上升职，在该职位上，他帮助指导公司在 COVID-19 危机期间进行财务重组，并随后恢复盈利。
Low 自 2018 年起担任企业战略主管，现在将领导所有业务部门的企业战略规划。在任职期间，他参与制定了集团第二个和第三个长期业务计划的转型路线图，特别关注机队规划和网络优化。
纳萨鲁丁机长在宣布这一变化的声明中表示：“随着 MAG 进入转型的下一阶段，标志着从稳定转向规模化和有纪律的增长，我们的明确责任是建立一个财务可持续且具有全球竞争力的航空集团。”
更广泛的领导团队
MAG表示，此次改组是该航空集团更广泛的高管重组的一部分。 Foong 和 Low 加入现有的领导结构，其中包括担任航空服务首席执行官的 Mohd Nadziruddin Mohd Basri 和领导忠诚度和旅行服务的 Philip See。
最近加入该团队的成员包括担任集团首席人力官的 Amran Mohd Tomin 和担任集团首席转型与客户体验官的 Ong Min Hui。
这些任命表明 MAG 打算加强其三个核心业务领域的协调，努力执行所谓的长期业务计划 3.0，旨在推动增长，同时保持财务稳定。
