雇主支付工作旅行费用

2024年，人力资源部长史蒂文·席奇（Steven Sim Chee Keong）透露，几乎 186万马来西亚人，包括熟练的专业人员，已经搬到国外寻找更好的工作机会。

尽管许多人寻求更高的薪水，但马来西亚人分享说，在海外工作的最大好处不仅是薪水，而是在这里许多公司不容易找到的好处。

马来西亚@aaaronwong最近提出了线索，以突出在荷兰工作的主要优势：雇主完全支付通勤成本，无论是通过公共交通还是私人车辆。

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他写道：“与马来西亚相比，我喜欢在荷兰工作的最好的事情 – 雇主涵盖了工作费用。”

他将其与克兰谷（Klang Valley）的做法形成鲜明对比，在距离超过20公里时，有些公司只有在距离的旅行费用。

“不是在克拉谷胡说八道中声称的20公里。每天，如果您乘坐公共交通工具或开车去上班，就可以向公司索取。”

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为了强调他的观点，他计算了马来西亚通勤的年度费用。他指出，停车，汽油和通行费每年很容易累积到约7,000令吉，这足以为前往日本旅行提供资金。

“（停车 +汽油 +收费）X每年一年的工作日，每年7K。这是日本旅行。”